Tác giả: Đỗ Lưu Ly

Bảo vệ người yếu thế trong pháp luật dân sự Việt Nam

Các quy định của Bộ luật Dân sự năm 2015 và Bộ luật Tố tụng dân sự năm 2015 đã hình thành một cơ chế pháp lý trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của các đối...

Quy định về hứa thưởng, thi có giải

Hứa thưởng là một chế định pháp lý được pháp luật dân sự quy định và điều chỉnh, đây là một chế định đặc biệt vì thể hiện hành vi pháp lý đơn phương của một bên chủ thể. 1....

Thông báo kết quả tuyển dụng Đợt 1/2025

Ngày 21/04/2025, VPLS Dương Công đã có thông báo tuyển ứng viên đợt 1 năm 2025. Căn cứ trên số lượng ứng viên đăng ký ứng tuyển, VPLS Dương Công đã tổ chức 02 buổi phỏng vấn: chiều ngày 09/5/2025...

An toàn, vệ sinh lao động trong trường hợp cho thuê lại lao động

Trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng linh hoạt, hình thức cho thuê lại lao động trở nên phổ biến, giúp doanh nghiệp giải quyết nhu cầu nhân sự tạm thời hoặc chuyên môn hóa. Tuy nhiên, các...

Đề xuất giữ nguyên thẩm quyền phán quyết trọng tài thương mại

ĐBQH Lê Xuân Thân cho rằng, Tòa án cấp tỉnh đang thực hiện rất tốt việc phúc thẩm các vụ án tranh chấp trọng tài thương mại, do đó nếu chuyển thẩm quyền này xuống Tòa án khu vực thì...

Một số quy định về hợp đồng thuê khoán tài sản

Hợp đồng thuê khoán tài sản là một dạng đặc biệt của hợp đồng dân sự (hợp đồng chuyển quyền sử dụng tài sản) nói chung và một dạng của hợp đồng thuê tài sản nói riêng. Quy định về...

Trình Quốc hội dự án Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân: Bước tiến trong bảo vệ quyền riêng tư

Việc xây dựng Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân nhằm hoàn thiện hệ thống pháp luật về bảo vệ dữ liệu cá nhân của nước ta, tạo hành lang pháp lý cho công tác bảo vệ dữ liệu cá...

Một số quy định về hình thức của di chúc

Hiện nay, di chúc được thể hiện theo nhiều hình thức khác nhau và di chúc chỉ hợp pháp khi đáp ứng đủ các điều kiện theo quy định của Bộ luật dân sự. 1. Khái niệm di chúc Điều...

Kháng cáo trong tố tụng hành chính: Bất cập và kiến nghị hoàn thiện

Kháng cáo trong tố tụng hành chính là căn cứ để Tòa án cấp phúc thẩm xét xử lại vụ án hành chính mà bản án, quyết định của Tòa án cấp sơ thẩm chưa có hiệu lực theo thủ...

Một số quy định riêng đối với lao động chưa thành niên

Theo quy định pháp luật hiện hành, lao động chưa thành niên là người lao động chưa đủ 18 tuổi, về độ tuổi lao động tối thiểu của người lao động là đủ 15 tuổi. Hiện nay, một số ngành...